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2014年4月20日 星期日

日額型醫療險 少3項理賠

日額型醫療險 少3項理賠

2014/04/18
【聯合報╱記者孫中英/台北報導】
醫療險新規範上路,壽險業自5月1日起銷售的「日額型」醫療險,都不再提供「急診保險金及救護車保險金」給付;大多數壽險公司也重新定義醫療險有關住院行為,自5月起,也幾乎不再提供「日間留院」理賠。
由於自5月起銷售的日額型醫療險,不再提供上述3項理賠,日額型醫療險保費將有小幅變動。壽險業者說,保單若刪除急診保險金及救護車保險金兩項給付,保費將比5月1日前銷售的醫療險,費率便宜約1到2個百分點,但也有公司的部分商品降幅較大,最多可降4到5個百分點。
以較陽春的保單約年繳1萬元計算,約可便宜100到500元保費,但理賠範圍也變少。
現行日額型及實支實付型醫療險中,幾乎都有「急診保險金和救護車保險金給付」,即保戶在急診室待滿6小時,就能獲賠1天保險金;若保戶是經救護車送到醫院,也可賠付。
金管會保險局認為,這種理賠方式,恐造成急診室人滿為患,並濫用醫療及保險資源,要求壽險業加以修正。
包括國泰、中國、中國信託人壽及南山人壽都表示,將直接修改現行醫療險保單來因應新規定;富邦及台灣人壽除修改現行醫療險,也將自5月起,停售部分醫療險保單。
壽險業者說,自5月起銷售的保單,若屬「日額型」醫療險(即住院1天理賠一定金額),會全數刪除急診保險金及救護車保險金理賠。至於「實支實付型」醫療險,中國及台灣人壽都表示,仍會提供這兩項理賠給付。
目前許多醫院用日間留院(或稱日間住院)方式診治精神病患,但患者只是到醫院進行團康活動,沒有實際住院行為。過去因為保險單示範條款未明確定義這項住院行為,讓壽險業「不敢不賠」保戶日間留院理賠申請,但不少保戶一申請就是數百天,讓保險業吃不消。
保險局已同意,自5月起,保單若重新明確定義,保險業即可銷售、不賠「日間留院」的醫療險。除國泰人壽仍有部分保單理賠日間留院行為外,多數壽險公司都不再提供這項理賠。

2014年4月16日 星期三

離婚喪失配偶身分 家庭型保單不賠

離婚喪失配偶身分 家庭型保單不賠
 
文/周采萱,現代保險健康理財電子日報, 2014.04.16離婚時一定要檢視家中所有保單的要保人、被保險人、受益人等關係,以免保險權益因婚姻關係破裂而跟著受損!苗栗魏小姐十幾年前結婚時以自己為要保人、先生為被保險人投保了一張家庭型保單,儘管兩人後來離婚,魏小姐仍繼續替保單繳費,今年她被檢查出罹患乳癌,想申請理賠,卻被保險公司以喪失被保險人配偶身分為由拒賠。
 
原來,魏小姐當初投保的家庭型保單,除了提供被保險人本人保障外,還提供被保險人配偶及未成年子女保障,但是,配偶與未成年子女皆不記名,以事故發生時仍有法定關係者為主。魏小姐與前夫離婚後,雖然持續以要保人身分繳交保費,但已經喪失被保險人配偶的法定關係,因此無法獲得保障。
 
喪失配偶關係而讓保險權益跟著受損的情況不只發生在家庭型保單,在死亡保險金或滿期保險金受益人欄位上僅填「配偶」兩字,沒有另外註記人名的保單,原配偶的保險受益權也會在婚姻關係破裂後跟著轉移。
 
目前魏小姐手上還有多張以自己為要保人、前夫為被保險人的壽險保單,是否該將要保人變更為前夫、改由前夫繳費?
 
按照保險法規定,保單屬於要保人的財產,除了肩負繳費義務外,也有解約、變更保單、更改受益人的權益,如果壽險保單受益人是魏小姐,在前夫沒有提出反對下,魏小姐只要繼續擔任要保人持續繳費,未來仍有受益權,且不必擔心受益人被更改。

2014年4月10日 星期四

退休規劃三大要點「保障增值」、「對抗通膨」、「安心保本」

退休規劃三大要點「保障增值」、「對抗通膨」、「安心保本」

台灣人壽推出『鑫美緣』外幣利率變動型保險
更新日期:2014-04-10
依據行政院經濟建設委員會在家庭收支調查報告中指出,2012年台灣65歲以上老人,有44.7%的老人全年可支配所得低於新台幣27萬元,比30-39歲的11%、40-45歲的12.7%高出許多,顯示國內老年貧窮化的問題日益嚴重,而高齡者又是醫療保健等消費支出最高的族群,趁年輕準備退休規劃,已經是現代人刻不容緩的事。

經建會也針對2006-2011年各國實際退休年齡進行比較,台灣男性退休年齡為61.9歲,女性為59.3歲,比南韓、日本、美國、英國都年輕,僅比法國略高一些,但實際上,許多勞工都是無奈被迫提早退休,在物價、油電雙漲的現今社會中,部分勞工領取的退休金根本無法支應未來10~20年的退休生活。台灣人壽總經理林欽淼表示,因應高齡化社會浪潮侵襲,台灣人壽持續規劃各種符合退休理財的保險商品,民眾在選擇這類商品時,建議需考慮「保障增值」、「對抗通膨」、「安心保本」三大面向,才能真正累積財富、達成樂活退休之目標。

台灣人壽最新推出的「鑫美緣外幣利率變動型保險」就是一張非常適合做為退休規劃的保險商品,這張保單以美元收付,以目前美國量化寬鬆(QE)逐步退場下,美元有往上攀升的趨勢,加上美元為世界貨幣,非常適合想要配置美元資產、退休移民或是在海外工作的準退休族與已經退休的民眾。另外在保障的部分,自繳費第一年起,壽險保障是年年增值,當保戶至90歲仍生存者,即可領取一筆滿期保險金,讓高齡生活更安心無憂。除了保障每年增值,最重要的是「增值回饋分享金」機制,靈活反映市場利率的變化,假設以目前(2014年4月)宣告利率3.6%高於保單預定利率2.75%計算,保戶可選擇以現金給付或儲存生息的方式,擁有一筆額外的「增值回饋分享金」,等於幫自己再存另一筆退休金,且能有效對抗通貨膨脹可能帶來的投資損失。

以40歲的王先生,投保台灣人壽「鑫美緣外幣利率變動型保險」為例,基本保額10萬美元,繳費6年,透過首、續期保費採金融機構轉帳,以及高保額折扣累計3%保費折扣後,實際年繳保費3萬5,648美元,6年總繳保費為21萬3,888美元。當王先生59歲時,年末現金價值已經增值到33萬1,396美元,約為總繳保費的1.5倍;王先生89歲時,年末現金價值增值到73萬9,968美元,約為總繳保費的3.5倍。此外,王先生每年都有機會領到「增值回饋分享金」,最長可領到89歲為止。台灣人壽總經理林欽淼進一步表示,「鑫美緣外幣利率變動型保險」也非常適合小資族群做為理財或退休規劃,30歲男性最低只要年繳保費1,092美元,就能透過保障年年增額與增值回饋分享金的機制,在安穩累積財富的同時,亦享有完整的壽險保障。

2014年4月4日 星期五

二代健保補充保費 著實應再檢討

二代健保上路周年,弱勢保費將檢討。健保署昨(25)日表示,去年迄今二代健保補充保費徵收,以股利所得徵得72億元居冠,而其中弱勢者的「兼職所得」的補充保費也有6,000萬元,因此,在「兼職所得」徵收部分,健保署擬就月薪低於基本工資者,在4月將提出檢討報告。
為了照顧弱勢,健保署表示,二代健保檢討小組預計4月對二代健保提出檢討報告,該署傾向補充保費中「兼職所得」一項可能調整,換言之,可能提高收取門檻,以讓弱勢者兼職所得不至於受到侵蝕。
健保署當初推估,二代健保上路後「補充保費」的年度徵收額最低約180億元,最高則應該有350億元,此次統計出來全年收達331億元,接近高標。
健保署去年依國稅資料,原預估最大宗的補充保費可能會集中在利息、租金收入,但股利一項卻黑馬突圍,共收了72.2億元,其次是高額獎金收了32.5 億元
其他四項補充保費收入金額,依序是租金收入23.2億元、兼職所得18.2億元、利息所得12.5億元、執行業務收入6.2億元
健保署表示,這次有了補充保費挹注,讓健保經費累計結餘有851億元,預計到105年都不需調整費率。
健保署長黃三桂說,兼職所得的保費收入,55%來自受僱者,雖然實施時已排除了身心障礙、中低收入戶等,但統計時也發現,有上看6,000萬元的保費收入,是來自月薪低於基本工資者,雖然比率不高,但仍將檢討。
【2014/02/26 經濟日報】